ТРО ВТОО "СХР"
ТАМБОВСКОЕ РЕГИОНАЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ ВСЕРОССИЙСКОЙ ТВОРЧЕСКОЙ ОБЩЕСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ "СОЮЗ ХУДОЖНИКОВ РОССИИ"

Оценка надежности
-
Долгое время работыОрганизация зарегистрирована 24 года назад, что говорит о стабильной деятельности и поднадзорности государственным органам
-
Не входит в реестр недобросовестных поставщиковПо данным ФАС, не входит в реестр недобросовестных поставщиков
-
Нет связей с дисквалифицированными лицамиПо данным ФНС, в состав исполнительных органов организации не входят дисквалифицированные лица
-
Нет массовых руководителей и учредителейСогласно текущим критериям ФНС, руководители и учредители ТРО ВТОО "СХР" не являются "масоовыми"
-
Нет сообщений о банкротствеВ реестре ЕФРСБ не найдено ни одного сообщения о банкротстве организации
-
Прибыль в прошлом отчетном периодеПо данным ФНС, в прошлом отчетном периоде чистая прибыль организации составила 40 тыс. руб.
-
Нет долгов по исполнительным производствамПо данным ФССП, открытые исполнительные производства в отношении организации отсутствуют
Недостатков не обнаружено
Реквизиты
ОГРН? | 1026800003416 от 27 ноября 2002 года |
---|---|
ИНН? | 6831006323 |
КПП? | 682901001 |
ОКПО? | 02915399 |
Сведения о регистрации
Коды статистики
Код ОКОГУ? | 4220003 |
---|---|
Код ОКОПФ? | 20200 |
Код ОКФС? | 53 |
Код ОКАТО? | 68401364000 |
Код ОКТМО? | 68701000001 |
Код КЛАДР? | 680000040000066 |
Финансовая отчетность ТРО ВТОО "СХР"
Финансовая (бухгалтерская) отчетность ТРО ВТОО "СХР" согласно данным ФНС и Росстата за 2012–2022 годы
Выручка |
Выручка
6,6 млн руб. |
12% |
Чистая прибыль |
Чистая прибыль
40 тыс. руб. |
144% |
Активы |
Активы
166 тыс. руб. |
730% |
Капитал и резервы |
Капитал и резервы
166 тыс. руб. |
730% |
Финансовая устойчивость | |
---|---|
Коэффициент автономии (финансовой независимости)? | 1.00 |
Коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами? | 1.00 |
Коэффициент покрытия инвестиций? | 1.00 |
Ликвидность | |
Коэффициент текущей ликвидности? | — |
Коэффициент быстрой ликвидности? | — |
Коэффициент абсолютной ликвидности? | — |
Рентабельность | |
Рентабельность продаж? | 0.61% |
Рентабельность активов? | 24.10% |
Рентабельность собственного капитала? | 24.10% |
Руководитель ТРО ВТОО "СХР"

Учредители
Нет сведений об учредителях организации?
Связи
Не найдено ни одной связи ТРО ВТОО "СХР" с другими организациями
Не найдено ни одной связи ТРО ВТОО "СХР" с другими организациями
Не найдено ни одной связи ТРО ВТОО "СХР" с другими организациями
Не найдено ни одной связи ТРО ВТОО "СХР" с другими организациями
Госзакупки
Сведения об участии ТРО ВТОО "СХР" в госзакупках в качестве поставщика или заказчика по 94-ФЗ, 44-ФЗ или 223-ФЗ отсутствуют
Проверки ТРО ВТОО "СХР"
Согласно данным ФГИС "Единый Реестр Проверок" Генеральной Прокуратуры РФ, за период с 2015 года в отношении организации ТРО ВТОО "СХР" инициирована 1 проверка
1. |
. Согласно статьи 6 Федерального закона от 19.05.1995 №82-ФЗ «Об общественных объединениях», членами общественного объединения являются физические лица и юридические лица - общественные объединения, чья заинтересованность в совместном решении задач данного объединения в соответствии с нормами его устава оформляется соответствующими индивидуальными заявлениями или документами, позволяющими учитывать количество членов общественного объединения в целях обеспечения их равноправия как членов данного объединения.
В ходе проведения проверки при анализе документов установлено, что учет членов Организацией не ведется.
|
2. |
В ходе проверки заключенных Организацией договоров установлено, что в договоре на аренду помещения по творческую мастерскую, не определена стоимость услуг, что является существенным условием договора в соответствии со статьей 432 Гражданского кодекса Российской Федерации. Кроме того, в вышеуказанном договоре отсутствуют подписи сторон.
|
3. |
Согласно статьи 68 Трудового кодекса Российской Федерации, прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора. Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора.
Приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется работнику под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы. По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежаще заверенную копию указанного приказа (распоряжения).
Организацией на проверку были представлены выписки из протоколов заседания Правления Организации №30 от 23.07.2013; № 27 от 01.07.2013 о назначении Председателем Организации Соловьева В.Е. на период работы в должности с 01.07.2013 по 31.07.2013; о назначении вахтером Кореневу З.И. с 03.07.2013 с окладами согласно штатному расписанию.
Однако, в документах, представленных на проверку отсутствует трудовой приказ о назначении на должность Председателем Соловьева В.Е. и вахтером Кореневу З.И., договора, заключённый с Соловьевым В.Е. и Кореневой З.И., а так же отсутствуют сведения об ознакомлении Соловьева В.Е. и Кореневу З.И. приказами о приеме на работу и трудовыми договорами.
Кроме того, Организацией к проверке не было предоставлено штатное расписание за 2013-2015 гг.
Таким образом, не соблюден порядок приема на работу, установленный статьей 68 Трудового кодекса Российской Федерации.
|
4. |
Согласно выписки из протокола №25 от 17.06.2013 о предоставлении Ковыневу А.Ф. очередной ежегодный оплачиваемый отпуск с 03.07.2013 по 01.08.2013.
В соответствии с Указаниям по применению и заполнению форм первичной учетной документации, утвержденным Постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» (далее – Постановление Госкомстата РФ №1), приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работникам (форма № Т-6) составляется работником кадровой службы или уполномоченным им на это лицом, подписываются руководителем организации или уполномоченным им на это лицом, объявляются работнику под расписку, вместе с тем, в нарушение данных требований, в документах, представленных к проверке отсутствует заявление Ковынева А.Ф. о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и приказ о предоставлении очередного отпуска Ковыневу А.Ф., что является нарушением части 1.1. Постановление Госкомстата РФ №1.
|
Нет сведений о предстоящих проверках по 248-ФЗ, 294-ФЗ, 184-ФЗ или 131-ФЗ
Арбитражные дела
В арбитражных судах РФ были рассмотрены 10 судебных дел с участием ТРО ВТОО "СХР"
Исполнительные производства
Нет сведений об открытых в отношении ТРО ВТОО "СХР" исполнительных производствах
Налоги и сборы
Нет сведений об уплаченных за прошлый отчетный период налогах и сборах
Нет сведений о задолженностях по пеням и штрафам
История изменений
09.08.1999
Регистрация юридического лица
|
|
04.02.2000
Регистрация в ФСС, присвоен регистрационный номер 680031026568001
Государственное учреждение - Тамбовское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации
|
|
27.11.2002
Присвоен ОГРН 1026800003416
|
|
13.06.2019
Организационно-правовая форма изменена с "Общественная или религиозная организация (объединение)" на "Общественные организации"
|
|
01.01.2022
Юридический адрес изменен с "392023, Тамбовская область, г. Тамбов, ул. Гоголя, 6А" на "392023, Тамбовская область, г. Тамбов, ул. Гоголя, д. 6А"
|
Согласно данным ЕГРЮЛ, организация ТРО ВТОО "СХР" — или ТАМБОВСКОЕ РЕГИОНАЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ ВСЕРОССИЙСКОЙ ТВОРЧЕСКОЙ ОБЩЕСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ "СОЮЗ ХУДОЖНИКОВ РОССИИ" — зарегистрирована 9 августа 1999 года по адресу 392023, Тамбовская область, г. Тамбов, ул. Гоголя, д. 6А. Налоговый орган — Управление Федеральной налоговой службы по Тамбовской области.
Реквизиты юридического лица — ОГРН 1026800003416, ИНН 6831006323, КПП 682901001. Регистрационный номер в ПФР — 079252000124, регистрационный номер в ФСС — 680031026568001. Организационно-правовой формой является "Общественные организации", а формой собственности — "Собственность общественных объединений".
Основным видом деятельности организации ТРО ВТОО "СХР" является "Деятельность в области художественного творчества".
Председатель — Соловьев Владимир Евгеньевич. Сведения об учредителях отсутствуют.
На 24 сентября 2023 года юридическое лицо является действующим.